文章插图
工伤职工与用人单位就赔偿的争议属于劳动争议,仲裁时效为一年 。
【工伤认定后仲裁时效是多久】【法律依据】
根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年 。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算 。
前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断 。从中断时起,仲裁时效期间重新计算 。
工伤认定后仲裁时效是多久的详细内容就为您分享到这里，【精彩生活】jing111.com小编为您精选以下内容，希望对您有所帮助：
- 如何避免动感单车后腿疼
- 2023年清明节前后倒春寒吗 2023年清明节天气还冷吗
- 清明节前三后四指的是什么
- 拔罐后皮肤颜色多久能消除
- 2023清明节过后天气是不是很暖和了 2023清明节气温大概多少度
- 粽子发霉后煮熟能吃吗
- 金银花晒干后很苦吗
- 封神榜中的妲己最后是什么下场
- 违反消极资格规定任职董事的后果
- 酒糟怎么发酵